以下是一份建筑施工员劳动合同模板，你可根据实际情况进行修改和调整。

---

《建筑施工员劳动合同》

甲方（用人单位）：
单位名称：[公司全称]
法定代表人：[法定代表人姓名]
地址：[公司地址]
联系电话：[联系电话]
乙方（劳动者）：
姓名：[施工员姓名]
性别：[性别]
身份证号码：[身份证号]
地址：[常住地址]
联系电话：[联系电话]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

本合同为固定期限劳动合同，自 [起始日期] 起至 [结束日期] 止。其中试用期为 [试用期时长]，自 [试用起始日期] 起至 [试用结束日期] 止。

二、工作内容和工作地点

 

1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任建筑施工员岗位工作，主要负责施工现场的技术管理、施工组织协调、质量监督检查等工作，确保施工任务按照设计要求和施工规范顺利进行。
2. 工作地点主要为甲方承接的位于 [具体施工项目地点] 的建筑工程项目施工现场。但根据甲方业务及项目安排，乙方可能需要在不同的项目地点之间调配工作。

三、工作时间和休息休假

 

1. 乙方工作时间按照甲方施工现场的工作时间安排执行，通常为每日 [上班时间] 至 [下班时间]，每周工作 [X] 天。因施工进度需要安排加班的，乙方应服从甲方的加班安排，并按照国家法律法规规定支付加班工资。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假等休息休假权利。具体休假安排按照甲方的相关规定执行，乙方应提前向甲方提出休假申请，经甲方批准后方可休假。

四、劳动报酬

 

1. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，乙方试用期工资为人民币 [试用期工资数额] 元 / 月。试用期满后，乙方工资为人民币 [正式工资数额] 元 / 月，该工资包括基本工资、岗位津贴、绩效奖金等。甲方根据乙方的工作表现、工作业绩及项目效益等情况发放绩效奖金，具体考核及发放办法按照甲方相关规定执行。
2. 甲方每月 [工资发放日期] 发放上月工资，如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日发放。甲方将工资支付至乙方指定的银行账户。
3. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

 

1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
2. 甲方对乙方进行安全生产教育和培训，使乙方具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
3. 乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。

六、劳动合同的解除和终止

 

1. 经甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：
   • 在试用期内被证明不符合录用条件的；
   • 严重违反甲方规章制度的；
   • 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
   • 被依法追究刑事责任的；
   • 同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
   • 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的。
3. 有下列情形之一的，本劳动合同终止：
   • 本合同期满的；
   • 乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
   • 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
   • 甲方被依法宣告破产的；
   • 甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
   • 法律、行政法规规定的其他情形。

七、保密条款

 

1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、工程资料等负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允许他人使用。
2. 本条款的保密期限为自本合同生效之日起至本合同终止后 [保密期限时长] 年。若乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金人民币 [违约金数额] 元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

八、竞业限制条款

 

1. 乙方在离职后 [竞业限制期限时长] 年内不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务活动。
2. 甲方在乙方竞业限制期间每月向乙方支付竞业限制补偿金人民币 [补偿金数额] 元。若甲方未按照约定支付补偿金超过 [约定时长] 个月，乙方有权解除竞业限制约定。
3. 若乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金人民币 [违约金数额] 元，并返还已领取的竞业限制补偿金，同时赔偿甲方因此遭受的全部损失。

九、培训条款

 

1. 甲方为乙方提供专项培训费用，对乙方进行专业技术培训的，双方可以订立专项培训协议，约定服务期。乙方违反服务期约定的，应当按照约定向甲方支付违约金。违约金数额不得超过甲方提供的培训费用，并根据已履行的服务期按比例递减。
2. 甲方有权根据业务发展需要调整乙方的培训内容和培训计划，乙方应积极配合甲方的培训安排。

十、其他条款

 

1. 本合同未尽事宜，按照国家和地方有关法律法规规定执行；法律法规没有规定的，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________________
法定代表人或委托代理人（签字）：______
[签订日期]
乙方（签字）：__________________
[签订日期]

---

以上内容仅供参考，在签订正式劳动合同时，建议咨询专业律师或劳动部门，以确保合同条款符合法律法规要求并充分保障双方权益。